上海同濟大學工商系教授 (高級工程師)
常駐城市
上海授課報價
20000元年授課量
74天授課年限
39年
近學院派與實戰派為一體，課程互動性強，富有激情，深入淺出，結合實際，風格獨特，旁征博引，通俗易懂，幽默風趣，寓觀念于談笑之間，蘊哲理于詼諧之中。詳情
激勵，指激發和鼓勵。它是管理過程中不可或缺的環節和活動。有效的激勵可以成為組織發展的動力保證，實現組織目標。它有自己的特性，它以組織成員的需要為基點，以需求理論為指導；激勵有物質激勵和精神激勵、外在激
培訓大綱內容：從“獵狗與兔子”談起—360度看管理1.為什么要提升中層管理者的經營能力？從經濟理論來說,生產具有四大要素從社會的實踐和認同來看從當前形勢發展來看2．企業存在和發展所面臨的問題、企業家普
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在九江市人力資源和社會保障局、柴桑區委區政府指導下，《科平子～OK提升你的領導力！》課程順利交付
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